在国有企业党建工作会议上的交流发言

2020-03-17

在国有企业党建工作会议上的交流发言


企业成败,核心在党,关键在人。在国有企业中坚持党的领 导,关系到社会主义基本经济制度和党的执政基础的巩固,是一 个重要的原则性问题。近年来,中央对加强国有企业党的领导作 出了一系列新的部署和安排,意义重大。新形势下,面对经济发 展新常态,国有企业党组织如何在企业转变经营机制、深化体制 改革、建立现代企业制度过程中发挥政治核心作用,促进企业持 续做优做强,是摆在我们面前的一个重大课题。下面,我 XX 集 团党委在加强党建工作方面所做的一些工作和当前工作中存在的 一些问题以及面临的一些困惑作个简要汇报:


一、在加强党建工作方面的主要做法 XX 公司党委始终坚持围绕公司战略目标和工作重点,坚持 加强党的领导与完善法人治理结构有机统一,在保证国有资产保 值增值、促进公司健康持续发展上发挥了重要作用。截止 XXXX 年末,公司资产总额达 XXX 亿元,净资产 XX 亿元,下属全资 和控股子公司 XX 家,出资企业 XX 家。公司党委目前有党委委 员 XX 人,下设党总支 X 个、党支部 XX 个,共有党员 XXX 名。 去年 X 月,市委、市政府将 XX 国投集团的功能定位确定为产业 发展和金融服务商,作为 XX 市平台公司中唯一一家竞争类企业, 公司面临的改革发展任务更重,坚持党的领导、加强党的建设也 更为紧迫。


(一)不断加强思想政治建设,切实增强党组织凝聚。近年 来,公司党委将党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题 教育、“两学一做”等系列政治教育活动作为党建工作的重中之 重,以此为契机,组织全体党员特别是领导班子成员,通过分批 培训、自学和集中学习、专题研讨等多种形式,普遍接受了较为 系统的政治理论和纪律教育,公司从上至下对党要管党、从严治 党的思想认识更深了,党性观念也更强了,使公司党委在加强党 的思想政治建设、领导班子建设等方面提升到一个新高度。同时, 充分发挥密切联系群众的政治优势,积极推进党群共建,通过组 织开展丰富多彩的集体活动、注重人文关怀和心理疏导等方式, 增强员工的归属感和幸福感,打造先进企业文化、培育国有企业 精神,团结带领员工在公司发展中积极献计献策、共谋发展大局, 促进了公司的和谐稳定。


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