科学发展观与组织工作改革创新主题教育活动实施意见

为着力提高组工干部科学发展的能力，切实推动科学发展观在我市组织工作中的贯彻落实，按照全市组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动的具体安排，从4月中旬起，集中利用两个月的时间，在全市组织系统开展“科学发展观与组织工作改革创新”主题学习教育活动。现提出以下意见： 一、充分认识开展学习教育活动的重要性

科学发展观是中国特色社会主义理论体系的重要内容，是我国经济社会发展的重要指导方针，也是按照十七大精神加强党的建设和组织工作所必须坚持和贯彻的重要指导方针。开展“科学发展观与组织工作改革创新”主题学习教育活动，全面提高全市各级组织部门和广大组工干部践行科学发展观的自觉性、坚定性和创造性，是深入贯彻党的十七大和全国组织工作会议精神的重要举措，是以改革创新精神推进组织工作、不断开创组织工作新局面的迫切需要，是推动全市组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动深入开展的有效载体，对于动员组织广大组工干部牢固树立和全面落实科学发展观、推动和促进我市组织工作科学发展具有重大的现实意义。 二、指导思想和目标要求

开展“科学发展观与组织工作改革创新”主题学习教育活动，要以党的十七精神为指导，以落实科学发展观、推动组织工作改革创新为主线，教育引导全市组工干部深刻理解和全面把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，在组织工作实践中切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，真正在贯彻落实科学发展观中发挥先锋模范作用，着力把科学发展观的要求转化为谋划组织工作创新发展的正确思路、政策措施以及领导发展的实际能力。真正把全市组织部门建设成为高举中国特色社会主义伟大旗帜、深入贯彻落实科学发展观的模范部门，使组工干部成为践行科学发展观、推动工作科学发展的表率，努力开创我市组织工作的新局面。 三、主要内容

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