党课讲稿:做一名让人放心的组工干部

2021-01-20

党课讲稿:做一名让人放心的组工干部


同志们:


习近平总书记要求组织部门“讲政治、重公道、业务精、作风好”,作为管党治党的重要职能部门,组织部门承担着管党员、管干部、管人才等重要工作职责,是党员之家、干部之家、人才之家,组工干部是管党员的党员、管干部的干部,正确理解和把握“智商与情商、学历与能力、知识与常识、职位与担当”的辩证关系,做一名让人放心的组工干部尤为重要。


一、智商重要、情商更重要,做一名让人放心、情商高,笨得踏实的组工干部。


习近平总书记强调,一切向前走,都不能忘记走过的路;走得再远、走到再光辉的未来,也不能忘记走过的过去,不能忘记为什么出发。世人以聪敏为傲,愚笨为耻。什么是“笨”?笨不是蠢,不是能力不足,这是一种真诚的态度,一种赤子般的情怀,也就是所谓的“大智若愚“。我们都知道,曾国藩年少愚笨,六考不中,23岁时才考取秀才,排名倒数第二。他的一个故事广为流传:曾国藩晚上背书,房梁上有个贼。贼听他翻来覆去一直背不过,气得从房梁上跑下来,背诵一遍跑了。这虽然是个笑话,但也说明曾国藩早年确实智商、天赋不高。但是,因为智商、天赋不高,所以他从来不肯取巧,不走捷径。读书的时候,一句搞不懂,他就不读下一句。遇到问题一定硬钻过去,做事不留死角。一次背不过,就多背几次。


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