集团公司开展“党建管理提升年”活动实施方案范文
根据2021年集团党委年度重点工作总体部署,为进一步提升基层党组织组织力,不断巩固党建基层基础工作,经集团党委研究,决定在集团各级党组织中开展“党建管理提升年”活动。特制定如下实施方案:
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,按照新时代国企党建总要求,坚持“党的一切工作到支部”的鲜明导向,围绕“稳中求进、服务大局、改革创新、争创一流”的工作方针,引导各级党组织和广大党员“践行新思想、岗位作贡献”,以提高党建工作质量和水平的实际成效,引领和保障集团可持续发展。
二、任务目标
通过开展“党建管理提升年”活动,着力强化各级党组织从严管党治党的思想认识,进一步做实党建“基本功”,不断促进各级领导班子更加坚强有力、党员队伍更加充满活力、工作业绩更加突出有效,使集团党建基层基础工作再上新台阶、再创新佳绩。
三、工作措施
(一)提升政治引领力
提高理论学习水平。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会和把握习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵、精神实质和实践要求。要把深入学习《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》和《习近平谈治国理政》(第一、二、三卷),尤其是习近平总书记考察xx时的重要讲话精神,作为当前和今后一个时期的学习重点,做到学思用贯通、知信行统一,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。
加强思想政治建设和意识形态工作。突出理想信念教育和党性培养锻炼,认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,引导广大党员自觉使用“学习强国”PP开展学习,加强党性修养、坚定理想信念。认真落实主题党日活动要求,做到时间、人员、主题“三明确”。认真学习贯彻《中国共产党党员教育管理工作条例》,努力提高党员教育管理工作质量和成效。严格落实意识形态工作责任制,加强宣传资源整合,推进融媒体建设。
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