XX集团有限公司2021年工作要点
2021年是“十四五”开局之年、建党100周年,是我们全面摆脱历史问题的关键年、攻坚年,高质量完成年度工作意义重大。工作总思路是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会、中央经济工作会议、XX党的建设工作会及工作会议精神,坚持稳中求进工作总基调,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,服务新发展格局,以“一创五强”战略目标为引领,以高质量发展为主题,以改革创新为根本动力,扎实推进集团XX战略举措,深入践行“四个全面”工作布局,强化高质量党建引领,以“X个坚持”推进六方面工作,助力XX实现奋斗目标,为“十四五”高质量新发展起好步、开好局,为建党100周年献礼。
我们的主要经营目标是:新签合同额XX亿元,营业收入XX亿元,利润总额XX亿元,经营活动现金净流量XX亿元。
一、狠抓治理体系建设,锻造更强突围合力
1.强化总部能力建设。公司总部层面一是要做好服务,将规章制度、业务能力、作风建设等纳入培训计划,保证实用性,强化业务线能力素养,严格执行首问负责及限时结办制度,提升服务水平。二是做好引领,对制度体系再检索,建立制度制定双向沟通反馈机制,确保上半年实现制度体系、流程机制完备定型。三是做好监督,深化落实“监督的再监督”,促进总部部门监督职能作用的有效发挥,形成监督合力。
分公司总部层面要完善各项体系建设,对于脉络不通、运行不畅的堵点及时总结反馈,同时加强对项目层面指导管控,确保公司总部、分公司、项目层上下一体贯通,运转顺畅。
2.完善授权体系建设。公司总部要完善分级、分业务授权管理体系,做到应授尽授。细化授权边界,加快梳理本业务线授权外具体业务审批及办理流程,同时帮助指导各分公司建立健全治理结构,完善相关工作规则。分公司层要在授权范围内编制各自的业务指导手册,确保权责相配。
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