关于企业民主管理自检自查的报告

为进一步加强公司的民主管理工作,根据《XXX》文件要求，公司工会对企业民主管理工作进行了自检自查，现将自检自查情况汇报如下： 

一、认真彻落实党的十九届四中全会精神，推进企业民主管理工作的进展情况，研究提出推进新时代民主管理工作的思路举措情况

（一）公司工会组织

工会干部职工通过自学、集中学习、读书交流等多种形式，学习党的十九届四中全会精神，在公司内部营造良好的学习氛围；坚持以十九届四中全会精神为指导，加快推进公司基层工会建设，引导职工有效参与企业的民主管理，依法合理表达诉求，打造职工与企业同舟共济、共建共享的良好氛围。

（二）强化对职工代表的培训，提升公司民主管理工作水平

通过组织开展内控制度、景区服务质量提升、外出交流学习等专题培训学习，不断提升职工代表的文化素质和履职能力，为公司民主管理奠定坚实基础。

二、企业民主管理在支持企业复工复产稳定劳动关系中发挥作用情况

疫情期间，为进一步强化疫情防控，有序开展项目复工，公司组织召开专题会议，成立疫情防控工作领导小组，制定疫情防控方案，部署疫情防控工作；人力资源部修订印发《关于疫情防控期间员工轮休、调休安排的通知》，明确了疫情期间公司职工轮休、调休、补休假等事宜，并提交公司职代会审议通过。疫情期间，职工的劳动报酬、工作时间、休息休假的权益得到保障；组织看望慰问公司一线防疫工作人员，通过慰问，把公司的关心、关爱送到了员工的心坎上，有效促进了劳动关系的和谐稳定，同时在做好疫情防控的前提下，引导公司职工与企业共渡难关、共克时艰，实现企业平稳复工、有序复工、安全复工。

三、职工代表大会、厂务公开、职工董事职工监事等各项企业民主管理制度建设情况

工会建立了《厂务公开实施细则》《职代会实施意见》。定期召开职代会及女职工委员会，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督，做到重要事项、重大改革、决策及时公布，维护职工合法权益，确保职工队伍稳定。并对厂务公开的内容做出了具体要求：

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