乡镇事业单位工作人员管理办法范文（1）

一、总则

（一）为进一步加强事业单位工作人员管理，严肃岗位纪律，转变工作作风，提高工作效率，建设爱岗敬业、求真务实、开拓创新的高素质队伍，根据《事业单位人事管理条例》等精神，结合我镇实际，制定本办法。

（二）本办法适用镇财政全额拨款事业单位（站所部门）的在岗工作人员以及镇政府工勤人员。对派出所、财政所、国土所、食品药品监督所、计育办、司法所等派出单位实行统一管理。

（三）事业单位工作人员的日常管理、考核具体由镇党政办、组织办、纪委办、督查办共同实施。

二、考勤与值班制度

（一）实行上班签到制。财政所、林建环、民政、人社、文广、农技（所有归口在农技站的工作人员）、司法、国土、工班的干部职工统一到镇政府值班室打卡签到。没有纳入机关统一签到的站所干部职工，由各站所自行组织签到。工作日每天签到一次，时间段为早上8：00（冬季8：30）之前，因公不能签到的，应电话或短信、微信通知办公室，由办公室在签名栏注明去向，缺勤按30元/天·次罚款。在县及以上督查中被查到不在岗的，对当事人处以200元/次罚款，接受问责处理；其所在站所主要负责人处罚100元。

（二）有安排住房的事业单位工作人员一律纳入机关住宿值班管理考核。住宿实行打卡签到，时间段为18:00—24：00，工作日缺勤一次，罚款30元。双休日或节假日值班，按值班表严格执行。

三、工作制度

（一）各单位负责人要严格按照岗位目标开展好本单位各项工作，对镇党委、政府安排的主要工作要保证政令畅通，抓好落实，不准推诿扯皮，敷衍塞责。

（二）全体干部职工务必保持通讯畅通，确保能随时接收镇电话通知，以免延误工作。

（三）工作日严禁饮酒，上班期间严禁有打牌、上网聊天、玩游戏等与工作无关行为。

（四）凡是上级和镇党委、政府决定的开会或学习时间，应参会人员须准时到会，并做好笔记。不得无故缺席、迟到、早退。各类会风会纪情况由党政办统一考核，会议迟到一人次，罚款30元；缺席一人次，罚款40元，从绩效工资或拨款中扣除。凡参加县会议因迟到、缺席被通报的，当事人罚款50元/次，并作深刻检讨。

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