xx市税务局创建省级文明单位标兵工作汇报范文
xx市税务局现有在职干部职工x人,下设x个股室、x个直属分局、x个税务所。按照规定,履行着执行税收政策,组织税收收入,服务经济发展的重要职责,承担着全市x户企业及个体工商户的税费征收管理工作。多年来,在xx市委市政府和运城市局的正确领导下,在各级文明办的支持、指导下,我局始终将精神文明建设工作摆在重要位置,始终坚持政治文明、物质文明、精神文明齐手抓,内抓管理增素质、外树形象转作风,夯实基础抓征管,努力建设高效的服务型机关,为xx经济发展服务。多年来的努力工作获得了上级部门的肯定和社会各界的广泛赞誉。我局先后荣获“运城市文明单位标兵”、“xx省文明单位”、“xx省文明单位标兵”、“xx省税务系统文明单位”、xx省劳动竞赛委员会集体一等功等多项荣誉称号。
在成绩面前,我们不骄不躁,努力进取,做了大量更加具体细致的工作。现将创建工作汇报如下,请各位领导批评指正。
一、领导班子坚强有力,全局上下齐抓共创
我们把如何建立健全创建活动长效机制做为创新工作不断探索,采取了三条措施:
一是领导重视。成立创建文明单位标兵工作领导小组,负责具体创建工作,从机关到直属局、税务所,形成“一把手”负总责,分管领导具体抓,党、政、工、团齐抓共管,干部群众积极参与的“创建工作”格局。
二是制度完善。我们制定了《xx市税务局精神文明创建工作实施方案》,把创建任务按年分解,落实到单位,纳入年度目标责任制。在创建活动中,采取有效措施和办法,不断加大文明创建工作的人力、物力,确保各项文明创建活动的顺利开展;
三是从严考核。不断加大对精神文明建设创建工作的考核力度,坚持每月一检查,每季一考核,确保创建工作落实到位,取得实效。
二、注重思想道德和业务教育,提升干部职工素质
在创建活动中,我们始终坚持“带好队、收好税”,全面建设“学习型、诚信型”税务机关的原则,促使干部队伍的整体素质得到了有效提高,为创建活动注入了强大的动力支持。
(一)加强思想道德教育,培养文明型团队。
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