集团公司领导干部2021年党史学习教育“五个方面”专题民主生活会对照检查材料

根据集团公司党委关于开好2021年度党员领导干部民主生活会的相关要求，本人按照文件要求的5个方面要求进行了自查自纠，在多方听取意见和建议的基础上，认真查找梳理存在的问题和差距，深入剖析问题根源，明确了今后的努力方向和改进措施。现将本人对照检查情况报告如下:

一、会前准备情况

本人积极参加党委中心组学习、党支部学习、上党课、党风廉政教育、警示教育等多形式学习教育，参加了XX组织的XX研修学习及网上大学的线上专题学习，通过集中学习和每月至少一次的自学，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，学习领会习近平总书记在党的十九届六中全会、庆祝中国共产党成立100周年大会、党史学习教育动员大会、党史学习教育总结大会、全国脱贫攻坚总结表彰大会等发表表的重要讲话，学习领会《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》，学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党巡视工作条例》和党中央关于民主生活会的有关要求。同时，通过广泛听取意见，找出了自己存在的突出问题和不足，并查找了根源，明确整改方向，使自己更加正确地认识了自我。

二、对照查摆问题情况

1、带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树立正确党史观，坚定信仰信念信心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

一是政治理论学习领会不够深刻。对党的政治理论学习还是多停留在文件上、教材上，缺乏挤劲、钻劲，自己深刻思考不够，领会精神还有所欠缺。特别是对马克思主义、习近平新时代中国特色社会主义思想在“学懂、弄通、做实”上还有较大差距。

二是学用结合有差距，存在事务工作冲淡党性锻炼的情况。对企业转型发展中出现的新情况、新问题，从政治理论上分析高度不够，理论联系实际、以理论指导实践办法不多；抓管理落实还放不开手脚，对一些管理的老大难问题依然有回避心理，信心和决心不足。

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