怎样防止工作中的粗疏错漏
粗疏错漏既是一个关乎责任心和工作标准的问题,也是一个关乎工作作风和方法的问题,它的影响和危害不可低估,必须引起高度重视。那么,该如何防止和克服工作中的粗疏错漏现象呢?
一是明确方向。同一件事,不同的人做,有时会有截然不同的效果。导致差异的一个重要原因,就是对方向的把握。完成任务的途径很多,如果你严格按照上级要求和党委领导的意图去做,就会顺利取得成功;如果没有吃透意图,工作就会离谱走样、劳而无功。因此,做工作既要埋头苦干,又要方向明确,切忌坐井观天,陷于具体事务之中,在自己的小圈子里打转。这就要求我们知晓上级的决策部署,了解把握党委的总体思路、指导思想、原则规定等,常把工作放在全局系统中掂量掂量,看看符不符合上级要求,与领导意图合不合拍。这是做好本职工作的基本方向。完成工作任务就应以此为目标,做到围绕大局做工作,紧贴中心办事情,按照要求抓落实,保证工作始终沿着正确的方向运行。
二是抓住关键。一件事情中往往会存在一个或几个难以突破的关键环节,一旦突破这些关键环节,就能轻而易举地解决这件事情;反之,如果忽视了这些环节,就会吃败仗、打乱仗、出差错。因此,我们应搞清楚这些环节的分量是轻是重,位置是前是后,时间是急是缓,人手是多是少等等,做到重点任务清、具体要求清、工作思路清、操作程序清、落实措施清。在这个问题上,要防止三种倾向:一是防止重点不重、主次不分、平均用力、一线平推,眉毛胡子一把抓,结果什么工作都抓了一下,但哪项工作都没有抓到位;二是防止轻重颠倒,重点工作没有抓准,反而陷于鸡毛蒜皮的小事中纠缠不清,耗费了很大精力,结果捡了芝麻丢了西瓜;三是防止只抓重点不计其余,虽然在一两项重点工作上出了成绩,但在其他工作中出现漏洞,甚至发生问题,反而得不偿失,影响了整体工作的质量效果。
(阅读全部图文内容,您需要先登录!)