2022年抓基层党建工作述职报告

根据会议安排，现将2022年度履行抓基层党建工作职责情况报告如下。

一、履职工作特色和亮点

（一）抓整改促提升，补齐短板弱项。对2021年基层党建工作述职大会上领导指出的、自身查找的和群众提出的问题，逐条建立整改措施，抓好整改落实。针对“民主管理机制执行不严格”的问题，严格落实“四议两公开”制度，开展督导检查x余次，纳入年终工作考核范围，确保制度化、民主化、科学化、规范化运行。针对“三会一课制度落实不到位”的问题，结合党支部标准化建设，严格工作要求，紧盯清单抓整改，强化督导促落实，推进党内组织生活制度落实落地。针对“党组织“火车头”作用发挥不明显”的问题，结合精准帮扶工作，组织外出观摩学习x次，借鉴经验，拓宽思路，大力推行“党支部＋合作社＋农户”发展模式，切实提升党组织领富带富能力。

（二）抓主业担主责，夯实党建根基。坚持把党建工作摆在首要位置，严格履行第一责任人职责，种好党建“责任田”，梳理党建重点任务x项，制定措施x条，召开专题会议x场次。注重发挥党建指导员作用，开展督查指导x次，反馈整改各类问题x项，确保了党建工作各项重点任务有序推进、有效落实。深化党史学习教育，推行“四个一”学习法，开展集中学习研讨x场次，调研交流和主题党课x次，组织党员参加志愿服务x余人次，为民办实事好事x件；扎实开展专项整治，从严开好专题民主生活会，梳理查摆问题x个，制定整改措施x条；督促指导x个党支部开好专题组织生活会和民主评议党员工作，主题教育取得良好成效。

（三）抓监管严教育，激发队伍活力。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，严格落实“三会一课”、“x＋x”组织生活、主题党日等制度，开展集中学习、党课辅导、专题研讨x场次，教育引导全体党员树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。从严落实党员积分管理制度，发展党员x名，从严推进党员不信教、不涉黑涉恶和发展党员违规违纪问题排查整治，整顿提升软弱涣散党组织x个，处理违纪党员x名，整改问题x项，党员队伍的先进性、纯洁性进一步提升。

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