在2022年领导干部集体约谈会上的讲话八项规定

2022-12-16

在2022年领导干部集体约谈会上的讲话八项规定


同志们:


今天,我们在这里召开XXX领导干部集体约谈会,主要目的是通过交流、提醒,督促和推动大家提高认识,统一思想,进一步贯彻落实中央八项规定精神和反对“四风”有关工作,推进全面从严治党落到实处。刚才,XX书记通报了全县各级各部门在贯彻落实中央八项规定精神、严格“三公”经费管理中存在的一些问题,并对下一步工作提出了明确的要求,希望大家要认真学习领会,抓好贯彻落实。下面,我强调几点意见。


一、准确把握新态势,全面执行中央八项规定


刚才,X书记通报了六方面的共性问题,这些存在的问题反映了我们有些部门、有些同志还没有真正吃透中央八项规定精神,中央八项规定出台以后的这几年,大家也听了各级领导重要讲话,也看到了一级一级的通报,从新闻媒体看到一些案例,如果这些案例还不能触动到大家,认为离我们比较遥远,那我们就一定要深刻反思了。应该说,现在还出现这些问题,其实也反映了我们没有引起足够的重视,没有真正以中央八项规定出来以后为起点,真正去狠抓干部作风。前段时间,我们分成四个工作组就转变干部作风问题进行了深入调研,发现有很多存在问题,下一步我们还将加大整顿力度。应该说,今年以来,全国各地加大“四风”查处力度,这体现了各级党委、纪检监察机关踏石留印、抓铁有痕,持之以恒抓作风建设的坚定决心和过硬举措,也反映出“四风”问题的顽固性,以及反“四风”形势的严峻复杂,警示我们反“四风”仍然必须紧紧咬住、一寸不让。总的来说,全国各地保持着惩治腐败高压态势,贯彻落实中央八项规定精神和反对“四风”有关工作也呈现出新态势,值得大家注意。


一是越往后执纪越严的态势明显。中央纪委监察部网站发布全国查处违反中央八项规定精神问题情况:各级纪检监察机关共查处相关问题XXX起,处理XXX人,给予党纪政纪处分XXX人。这一指标一直在高位运行,体现了各级纪检监察机关将违反中央八项规定精神行为列入执纪审查重点、作为纪律处分重要内容。这表明,“越往后执纪越严”的要求,结结实实地落了地,并正在发挥着实实在在的震慑。


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