“红色物业”工作情况介绍
近年来,我县以创建全省中小城市党建工作试点为契机,聚力做实小区党建,全域推进“红色物业”,推动工作重心下沉、资源下沉、服务下沉,持续提升物业服务精细化水平。
一、支部建设规范化,擎起党建引领“一面旗”。做细小区网格,坚持“支部建在小区,小组设在楼宇,网格划进楼道”,建立179个小区党支部,选配在职党员担任楼宇党小组长、楼道党建联络员,推动“社区党委—网格(小区)党支部—楼宇党小组—党员中心户”四级组织一贯到底。做优管理机制,建立小区党支部书记专业化管理机制,实行“职住同
一、专职专岗”,落实待遇,定期考核。做实工作保障,招录130名社区工作者、40名基层治理专岗人员,按照“每万人18人”的标准配齐工作力量,社区工作人员达到12人以上。财政列支5000万元,充分保障小区党组织工作经费、人员待遇以及物业企业党建经费等。
(阅读全部图文内容,您需要先登录!)