县人社局2023年工作谋划

一是全力以赴稳定就业局势。采取更加多元化的措施，持续加大就业创业政策宣传力度，扩大政策知晓率和覆盖面，充分调动群众参与的积极性主动性，不断提高政策获得感和满意度。持续开展全年就业招聘会，促进返乡农民工、退役士兵、高校毕业生、贫困劳动者等重点群体就业创业。以平安路社区、镜湖社区为试点开展“三公里”就业圈工作，力争年底前城区70%以上社区达到“三公里”充分就业标准。

二是着力加大社会保险扩面征缴。充分利用政府网站、公众号等各类平台进行宣传，不断提高广大群众政策知晓率；加强对县、乡、村社保经办人员业务知识培训，做好数据库系统的更新维护，全力推进全民参保登记；做好各类私营企业和灵活就业人员养老保险扩面征缴，开展实地稽核，以稽核促扩面，促征收。

三是大力加强人才队伍建设。加大就业技能培训政策宣传，根据企业和群众需求制定培训计划，加快实施“新徽菜·名徽厨”暖民心行动，推动阜阳小吃品牌化发展。持续开展国务院和省政府特殊津贴人员，省学术和技术带头人及后备人选，省战略性新兴产业技术领军人才的申报工作，为优秀企业培养高层次的专业技术人才。

四是竭力创新劳动关系协调机制。加强劳动用工指导服务，提高企业劳动合同签订率，在建设项目积极推行保障农民工工资支付规范化管理，认真开展根治欠薪夏季攻坚专项行动，切实保障农民工按时足额领取工资；加强劳动人事争议仲裁与诉讼衔接机制建设，提高劳动人事争议处理质效，切实维护社会和谐稳定。

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