2023年全县农牧民转移就业增收工作方案

为深入贯彻落党的二十大关于“实施就业优先战略、促进高质量充分就业”的重要精神，有效推进区党委以及市委市政府关于就业工作的各项决策部署，根据自治区人社厅《2023年全区人力资源社会保障工作要点》任务分工，2023年XX市农牧民转移就业工作推进会要求，序时推进我县保就业、稳就业各项工作，特制定本方案。

一、总体要求

坚持就业优先导向，将农牧民转移就业与全面推进乡村振兴主动对接、有效衔接。充分发挥产业和项目的吸纳带动作用，不断提高转移就业的组织化程度。开展农牧民职业技能提升行动，提升转移就业质量，推动农牧民转化为“产业工人”，同时完善落实就业优先战略和更加积极的就业政策，着力提升农牧民转移就业质量，把农牧民劳务性收入作为突破口和重大举措，力争2023年全县通过多种渠道完成农牧民转移就业11176万人、劳务收入1.23亿元，人均劳务性收入年增长20%以上；开展职业技能培训1050人以上。

二、行动计划

（一）抓组织使农牧民组织化转移就业提升行动。

1.提高思想认识。要继续落实县-乡-村三级主要领导牵头抓、分管领导专职抓的转移就业增收工作机制，领导小组各成员单位要发挥部门职能，强化政策落实。各乡镇、村居要指定专人负责农牧民转移就业增收工作，按周调度，按月通报的工作机制，对工作推诿扯皮、拒不配合的，将提请县政府督查办，仍不配合的，提请约谈相关乡镇主要负责同志。

2.抓好农牧民转移就业实名制录入。请各乡镇提前谋划，专人安排负责此项工作，做到应录尽录，要全方位搜集农牧民外出务工信息，并及时将相关信息及时录入农牧民转移就业实名制系统，做到“应录尽录”。确保一季度末完成全年目标任务的25%、二季度末完成85%、三季度末完成100%，第四季度进行增量提标工作。

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