小微企业工作主题材料汇编(3篇)
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2023年上半年“小个专”党建工作情况总结
严格按照市场监管总局“小个专”党建办和省局个体私营企业党委的有关工作部署,根据省市个体私营企业党建有关文件,结合自身实际,详实调查,认真把握“小个专”领域党建工作特点和规律,积极创新理念,沿着“扩覆盖、抓建设、重创新、促服务”的发展方向,取得了较好的工作成效。现将xxxx年度上半年“小个专”党建工作情况总结如下:
一、工作开展情况
(一)组织领导方面
加强协同沟通。将小个专”领域党建工作纳入整体工作部署和工作讲评重要内容,同时加强与相关部门、行业党委的沟通协作,有效利用街道(社区)党群服务中心、示范点企业党建阵地等党建资源,形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、责任科室主动抓、其他科室密切配合的工作格局,营造组织共抓、资源共享、活动共办、工作共管的工作氛围,着力打造“小个专”领域党建示范点,构建全方位、立体式的管理体系。
落实省、市个体私营企业党委工作部署。一是积极落实省个体私营企业党委相关工作部署安排;二是全体委员参加党建工作推进大会;三是接受市企业党委工作部署,情况反馈及时准确。
(二)机构设置方面
建立健全组织体系。严格落实全省基层党建工作重点任务推进工作部署,成立x。同时按照省个体私营企业委员会有关工作的通知要求,对组成人员、工作职责等进行调整对接。(........机构人员设置自行补充......任办公室主任,配备x名具体工作人员,负责日常工作)。
工作制度完备规范。根据上级领导的有关安排,结合自身实际,制定相关工作制度《x》逐项认真落实。
推进“两员一站”建设。依托市场监管总局和省个体私营企业党委部署要求,选派政治素质好、有一定工作经验的党员或聘任退休党员干部担任党建工作指导员(联络员),指导所属领域“小个专”党建工作,做到上下贯通、协调有力。充分发挥“党建引领”作用,总结部分其他地市的做法,制定《x》,明确工作职责、选派程序、考评运用等制度,增强工作规范性有效性。
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