XX区总工会2023年党风廉政建设和反腐败工作方案

为认真贯彻落实上级相关纪委会议精神，促进区总工会党风廉政建设，提高全体党员勤政廉政的意识，廉洁、务实、高效推进工会各项工作，特制定XX区总工会2023年党风廉政建设和反腐败工作方案。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”，始终坚持“两个维护”，以增强职工群众获得感、幸福感和安全感为目标，以改革创新的方法强化对权力的制约，不断提高党风廉政建设和反腐败工作科学化水平，促进工会事业的有序发展，让广大职工群众共享改革发展的成果。

二、工作内容和要求

（一）明确职责分工，进一步加强工作措施

按照“一岗双责”的要求，以落实党风廉政建设责任制为抓手，实行总工会一把手负总责，分管领导负主要责任，部室长负直接责任的领导体制和工作机制。重点抓好责任分解、责任落实、责任考核三个环节。认真开展述职述廉，把党风廉政建设和反腐败工作纳入工会中心工作和各项业务工作，做到同部署安排，同督促落实、同检查考核。

（二）深化宣传教育，进一步加强廉洁自律

1.加强廉政教育。围绕建设社会主义核心价值体系，以领导干部为重点，深入开展理想信念、党风党纪、政治品质和道德品行教育。努力解决少数党员干部忽视政治、无视制度、遇事等靠要等问题，促使党员干部发自内心崇廉拒腐、勤政廉洁。扎实做好“三会一课”、主题党日、谈心谈话、评优奖惩等活动，不断提高党员干部党风廉政建设和反腐倡廉的自觉性。

2.坚持关口前移。始终把纪律和规矩挺在前面。加大廉政教育学习力度，探索创新教育形式，丰富教育内容。持之以恒抓好《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》以及中央八项规定精神等相关党纪党规的学习，适时组织党员干部参观相关展览，观看反腐倡廉警示教育片，从而不断增强党员干部的廉政意识和法制观念。

3.做到融汇贯通。注重全方位、多层次地开展廉政教育学习工作，将廉政教育学习贯穿到日常各类会议、节日中，努力实现廉政教育全覆盖，推进廉政教育常态化，使党员干部在行政勤政过程中自重、自警、自省，自觉依法行政和廉洁从政。

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