开展形式主义、官僚主义突出问题整治工作方案

根据部署要求，在开展不担当不作为问题专项整治工作中，紧盯“关键少数”特别是“一把手”履职尽责情况，深入查找和坚决整治形式主义、官僚主义等突出问题，切实组织开展好我局此项问题的整改整治工作，特制定本方案。

1、 目标任务

深入学习习近平总书记关于整治形式主义、官僚主义的重要讲话和指示批示精神，站在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的整治高度，自觉把思想和行动统一到党中央关于作风建设的决策部署上，纠“四风”树新风并举，局机关形式主义、官僚主义以及其他隐形变异“四风”问题进一步得到整治，文件会议进一步压减，新风正气不断充盈，广大机关干部创业担当尽责精神气更加提振。

2、 整治内容和措施

（1） 整治工作责任心不强，能力不足，干事创业积极性不高等不严不实不担当不作为的问题

1. 责任单位：局属各单位

2. 完成时限：贯穿主题教育全过程，坚持边学习、边对照、边检视、边整改

整治措施：（1）局属各单位要将习近平总书记关于作风建设的重要论述作为各级机关党委理论学习中心组（党支部）的重要内容，教育引导处级以上领导干部牢固树立正确的权力观、政绩观、事业观，持续筑牢克服形式主义、官僚主义的思想根基，持之以恒纠“四风”、树新风。（2）加强管理考核、实施并完善绩效考核管理，以岗位激励、职称晋升、评先表模为抓手，进一步强化担当作为。（3）要组织干部开展自查自纠，形成强大的震慑效应。认真梳理问题，填写形成本部门主题教育《问题整改清单》（见附件）。（3）局主题教育整治整改组将收集、汇总，根据局主题教育办公室工作要求，逐一督促相关部门、对照问题清单，将所有问题逐一督促整改到位，确保清仓见底。（4）对相关违纪问题线索一律移交局督察总队严肃查办。

（2） 整治文山会海，开应景造势、不解决问题的会议，发文改头换面、明减实不减问题

上一篇 某公司纪检干部队伍教育整顿督导反馈问题整改情况报告 2023-08-15

下一篇 2023年主题教育研讨交流发言材料四篇 2023-08-14

本文链接： https://www.laobiganzi.top/278613.html