关于国有企业全面从严治党落实情况的调研报告

一、调研背景

全面从严治党是总书记新时代中国特色社会主义思想中“四个全面”战略布局的重要组成部分。“勇于自我革命，从严管党治党，是我们党最鲜明的品格。必须以党章为根本遵循，把党的政治建设摆在首位，思想建党和制度治党同向发力，统筹推进党的各项建设，抓住‘关键少数’，坚持‘三严三实’，坚持民主集中制，严肃党内政治生活，严明党的纪律，强化党内监督，发展积极健康的党内政治文化，全面净化党内政治生态，坚决纠正各种不正之风，以零容忍态度惩治腐败，不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，始终保持党同人民群众的血肉联系”。国有企业全面从严治党是满足维护国家和人民利益、提高企业竞争力、改善企业文化和社会形象、防范风险、推动经济发展和强化党的领导等多方面需要的结果。通过加强党的建设，国有企业可以更好地适应复杂多变的市场环境，实现可持续发展。

二、国有企业全面从严治党落实情况和举措

（一）加强党风廉政建设：国有企业普遍加强了党风廉政建设，建立了相应的制度和机制，防范和惩治腐败现象，加强党员干部的廉洁自律。

（二）建立健全党内监督机制：在一些国有企业中，建立了党内监督机制，包括巡视制度、组织生活制度等，对党员干部进行监督，及时纠正和处理违纪问题。

（三）促进党建工作融入业务管理：一些国有企业将党建工作融入到业务管理中，充分发挥党组织在组织调动、业务推动方面的作用，使党建工作更加深入和全面。

（四）加强党员教育培训：一些国有企业加强对党员的教育培训，提高党员的思想政治觉悟，加强党性修养，使党员更好地履行自身职责。

（五）强化相关党内制度建设：国有企业加强党内制度建设，包括党委制度、党风廉政建设责任制等，形成一系列规范管理的制度体系。

（六）强化党风廉政建设成果考核：一些国有企业将党风廉政建设成果纳入考核体系，对党员干部的廉政表现进行评价，形成激励机制。

（七）加强党建工作对企业文化的引领：一些国有企业将党的优良传统和企业文化相结合，通过党建工作引领企业文化的建设，形成有利于企业发展和党建工作的文化氛围。

三、国有企业全面从严治党成效

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