某大学基层党组织“对标争先”建设计划和教师党支部书记“双带头人”培育工程实施方案

　　为贯彻落实教育部党组《关于高校党组织“对标争先”建设计划实施意见》（教党〔2018〕25号）、《关于高校教师党支部书记“双带头人”培育工程的实施意见》（教党〔2018〕26号）精神，结合《某大学“基层党建质量年”工作方案》（校党委发〔2018〕37号），制定本实施方案。

　　一、总体目标

　　以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中X会精神，按照新时代党的建设总要求，全面推进学校党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，有效提升基层党组织组织力、凝聚力、战斗力，为加快推进学校“双一流”建设提供坚强政治保证、思想保证和组织保证。

　　通过实施“对标争先”建设计划，强化政治建设，突出问题导向，坚持质量抓标准，完善引领机制，推动事业发展，积极争创全国党建工作“十百千万”工程建设行列，推动学校各级党组织全面进步全面过硬。通过实施“双带头人”培育工程，力争在20XX年底前，基本实现“双带头人”支部书记选拔方式全覆盖，使教师党支部书记普遍成为“双带头人”，积极争创全国“双带头人”教师党支部书记工作室，推动党支部主体作用有效发挥，教师党支部书记“头雁效应”有力彰显。

　　二、主要任务

　　（一）实施“对标争先”建设计划。学校各级党组织要全面对标总书记新时代中国特色社会主义思想，全面对标党的十九大精神，全面对标党章党规党纪，全面对标《中共中央 国务院关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》，努力在管党治党取得新成效上争先，在办学治校展现新作为上争先，在推动高质量发展取得新突破上争先，在全面从严治党呈现新气象上争先。学校党委要做到“四个过硬”，即把方向过硬、管大局过硬、做决策过硬、保落实过硬；院（系）党组织要做到“五个到位”，即党组织领导和运行机制到位、政治把关作用到位、思想政治工作到位、基层组织制度执行到位、推动改革发展到位；基层党支部要做到“七个有力”，即教育党员有力、管理党员有力、监督党员有力、组织师生有力、宣传师生有力、凝聚师生有力、服务师生有力。全文约3242字，请下载后阅读、编辑。