文明单位创建工作方案

为积极推进XXX年文明单位创建工作，依据XXX，结合我行实际和年度工作部署，特制定本方案。

一、指导思想

以XX为指导，紧密围绕XXX职责，不断提升金融服务能力，为构建X，促进XXX协调发展作出贡献。

二、创建目标

坚持高标准、严要求，以“创一流业绩、建一流队伍、育一流文化，塑一流形象”为创建工作主线，求真务实、开拓创新，促进各项工作再上新台阶。

三、创建重点

在XX的精心组织和推动下，以X为重点，紧扣业务工作加大创建力度，注重发挥各单位创建的积极性、创造性，注重激发员工的参创热情。

针对上一轮创建工作中存在的薄弱环节和不足之处，研究切实可行的创建措施，推动创建活动持续深入开展。

四、主要内容

（一）讲政治抓班子，营造团结有为的执政环境。

一是加强班子修养，保持一致增合力。

坚持党委中心组学习制度，用理论武装思想，指导实践。

坚持民主集中制原则和民主生活会制度，采取面对面或背靠背方式开展批评与自我批评，努力使班子成员理论素养、党性修养、工作能力、业务水平明显提高，成员之间关系融洽，班子在群众中形象好威信高。

二是加强民主管理，公开公正添活力。

修订和完善行务公开实施办法、职工大会制度等，为加强民主管理提供制度保证。

实行行务“阳光操作”，凡支行重大事项须经集体研究后作出决定。

开展提合理化建议活动，密切党群关系，形成“心齐、气顺、风正、劲足”的生动局面。

三是加强廉政建设，防腐拒变促自律。

组织XX主题活动，开展金融法律法规学习和警示教育、法纪教育，时刻绷紧思想防线。

每季度召开一次专题会议，研究和解决党风廉政建设方面存在的不足。

健全党风廉政建设责任制考评办法，使廉政建设目标量化，措施细化，责任强化，考核硬化。

（二）讲学习强队伍，营造建功立业的工作环境。

一是注重思想政治教育。

立足支行实际，精心设计活动载体，弘扬党的丰功伟绩，激励员工解放思想，与时俱进。

广泛宣传XXX，推进XXX体系建设，采取自学、讲座、讨论、参观等方式，学党史，谈体会，写心得。

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