“36个一”!在全区党风廉政建设工作会议上的讲话!
总体要求:以x为指导,深入贯彻落实x精神,按照x全会的部署要求,以“三十六个一”为抓手,坚持化虚为实、化大为小、化繁为简、化整为零,推动“两个责任”的落实,推动新时代纪检监察工作高质量发展,确保x决策部署和区D工委各项要求高标准落实,为争创国家级高新区提供坚强的纪律保障。
(一)每会学习一次文件精神,剖析一个典型案例
不管是D工委会、管委会主任会,还是干部职工会,都要固定组织学习D风廉政建设工作方面的文件或领导讲话、会议精神,固定组织宣讲一个典型案例,做到常学常新、警钟长鸣。主要包括x等上级D委或纪委有关全面从严治D工作的重要文件、案例通报和讲话精神,只要与D的建设、与D风廉政建设有关,都可以作为学习内容。
(二)每人阅读一本警示教材,参加一次警示教育
由纪检监察工委组织编印《警示教育读本》,今天的会议资料中,我们印发了《清风》,以“警示教育专题”的形式发给了大家,这当中包含了典型案件、忏悔录、名言警句等内容,有的案件当事人可能我们还认识,编印的目的就是要用“身边事”教育“身边人”,所以,请大家组织所在单位、部门的干部职工认真学习,警钟长鸣,引以为戒。今年,我们还将根据工作的安排,在恰当的时间召开一次全体干部职工参加的警示教育大会,警醒D员干部吸取教训,使警示教育的成果转化为工作动力,在工作中体现 “为民务实清廉”本色。
(三)每人进行一次廉政承诺,列出一组履职清单
根据D风廉政建设和反腐败工作有关要求,区直各单位要围绕岗位职责,认真查找风险点,列出履职清单,按照行政隶属关系,全体干部职工逐级向上进行承诺,签订廉政承诺书。等会我们还要分别签订D风廉政建设工作责任状,会上还印发了《年度D风廉政建设主体责任和监督责任清单》,请大家一定要按照要求抓好落实,特别是各单位、部门的负责人,要牵头做好二级清单的细化制定工作,制定个性化的责任清单,推动照单履责、对单监督、失责问责长效机制落到实处。
(四)每人创作一件廉政作品,诠释一回勤政廉政
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