警示教育专题民主生活会个人对照检查材料

2024-05-07

警示教育专题民主生活会个人对照检查材料


    根据市委以案促改警示教育专项工作方案精神,我认真对照自己在工作生活中的情况,紧密联系岗位职责,对自己在理论学习、思想觉悟、党性修养等方面进行了认真剖析。同时,通过对案例中违纪违法行为的学习和剖析,进一步增强了防范意识、自省意识、守法意识。现汇报如下:


一、存在的问题


高育良严重违纪违法,是发生在汉东的典型案例,教训是惨痛的,我坚决拥护组织对他们的处理决定。对照他们存在的问题,我联系自身工作实际,围绕是否存在违反中央八项规定精神,纠正“四风”顽疾、理清政商关系,遵守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定精神,遵守廉洁纪律,落实廉洁从政、廉洁用权,形式主义、官僚主义等方面,认真开展自我批评。


(一)存在有令不行有禁不止的问题。我在执行上级部署要求上态度是鲜明的,行动是坚决的,从不触碰原则性问题。但通过自我检视剖析发现,在对上级文件和政策等学习方面,还存在不够及时、不够全面、不够深入等问题,导致自己对政策和文件理解不透彻,在贯彻落实上出现了折扣。比如,在全区大开发、大建设、大发展的背景下,针对项目招引、园区建设、为企服务等方面,缺乏深入调查研究,没能充分发挥出政府部门的主导决策作用。


(二)“主人翁意识”弱化,进取心不强。作为单位的“老同志”,自认为见多识广、经验丰富,这也导致自己在日常工作中依赖经验较多,进取心不强,对领导安排的工作常常抱着完成任务的目的去开展,缺乏事争一流、唯旗誓夺的进取精神。


(三)执行纪律不严谨。在日常工作中,我能做到自觉遵守党的各项纪律,严格落实请示汇报制度,尤其是遇到重大工作任务时,会积极与同事沟通并向上级领导请示汇报。但通过检视发现,在对待日常工作中一些寻常问题或者自己认为不是很重要的工作时,只顾低头做事,唯恐向领导请示或与同事沟通多了,会给别人留下工作能力不够,执行能力不足的印象,从而影响领导和同事对自己的认可程度。


全文约2017字,请下载后阅读、编辑。
阅读全文

(阅读全部图文内容,您需要先登录!)


推荐阅读

  1. 党支部2024年组织生活会班子对照材料提纲(四个带头)
  2. 年轻干部专题党课讲稿:在重重挑战中锤炼“七种能力”
  3. 2024年民主生活会个人对照检查材料汇编(8篇)
  4. 法院系统党课讲稿:《实》
  5. 在2024年民主生活会上的点评讲话汇编(3篇)
  6. 民主生活会对照“四个带头”检查存在问题深度剖析
  7. “习语”金句选编100篇
  8. 国企公司领导干部巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料
  9. 党员领导干部​2024年民主生活会个人对照检查材料汇编(12篇)
  10. 医院副院长2024年度民主生活会个人对照检视发言材料
  11. 主题教育个人自学计划表
  12. 支部班子2024年度组织生活会对照检查材料四个带头
  13. 乡镇党委书记2024年民主生活会个人对照检查发言材料
  14. 机关单位党组书记在2024年民主生活会会前学习研讨发言材料
  15. 党员领导干部2024年度​民主生活会个人对照检查材料
  16. 市教育局党委副书记2024年民主生活会个人对照检查发言材料(上年度整改+四个带头+个人事项+典型案例)
  17. 2025年学校党建工作计划
  18. 县团委2024年意识形态工作总结
  19. 2024年度民主生活会班子对照检查材料(四个带头)
  20. 党支部书记述职评议点评意见(6个点评意见)

文章排行

微信端二维码

  1. 扫码进入《老笔杆子》微信端

客服二维码

  1. 扫码联系《老笔杆子》客服