警示教育专题民主生活会个人对照检查材料
根据市委以案促改警示教育专项工作方案精神,我认真对照自己在工作生活中的情况,紧密联系岗位职责,对自己在理论学习、思想觉悟、党性修养等方面进行了认真剖析。同时,通过对案例中违纪违法行为的学习和剖析,进一步增强了防范意识、自省意识、守法意识。现汇报如下:
一、存在的问题
高育良严重违纪违法,是发生在汉东的典型案例,教训是惨痛的,我坚决拥护组织对他们的处理决定。对照他们存在的问题,我联系自身工作实际,围绕是否存在违反中央八项规定精神,纠正“四风”顽疾、理清政商关系,遵守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定精神,遵守廉洁纪律,落实廉洁从政、廉洁用权,形式主义、官僚主义等方面,认真开展自我批评。
(一)存在有令不行有禁不止的问题。我在执行上级部署要求上态度是鲜明的,行动是坚决的,从不触碰原则性问题。但通过自我检视剖析发现,在对上级文件和政策等学习方面,还存在不够及时、不够全面、不够深入等问题,导致自己对政策和文件理解不透彻,在贯彻落实上出现了折扣。比如,在全区大开发、大建设、大发展的背景下,针对项目招引、园区建设、为企服务等方面,缺乏深入调查研究,没能充分发挥出政府部门的主导决策作用。
(二)“主人翁意识”弱化,进取心不强。作为单位的“老同志”,自认为见多识广、经验丰富,这也导致自己在日常工作中依赖经验较多,进取心不强,对领导安排的工作常常抱着完成任务的目的去开展,缺乏事争一流、唯旗誓夺的进取精神。
(三)执行纪律不严谨。在日常工作中,我能做到自觉遵守党的各项纪律,严格落实请示汇报制度,尤其是遇到重大工作任务时,会积极与同事沟通并向上级领导请示汇报。但通过检视发现,在对待日常工作中一些寻常问题或者自己认为不是很重要的工作时,只顾低头做事,唯恐向领导请示或与同事沟通多了,会给别人留下工作能力不够,执行能力不足的印象,从而影响领导和同事对自己的认可程度。
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