市直单位2024年党风廉政建设工作总结

一、工作开展情况

（一）加强组织领导，明确目标任务。一是召开党风廉政专题会议。年初召开了党风廉政工作会议，对年度的党风廉政建设工作进行了安排部署，明确了目标要求和具体措施，并将党风廉政工作与党建工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是印发《2024年市直单位党风廉政建设工作要点》，按照市委的工作部署和要求，结合市直单位实际，制定了《2024年市直单位党风廉政建设工作要点》，明确了今年党风廉政建设工作的指导思想、主要任务及责任分工，并报市委市级机关工委审核备案。三是完善制度，压实责任。先后制定和完善了《领导班子议事规则》《“三重一大”决策制度实施办法》等制度规定，进一步规范了党内政治生活，强化了对权力运行的制约和监督。四是及时调整机构设置。结合机构改革新形势新要求，及时调整市直单位纪检监察机构，充实专兼职纪检干部队伍力量，确保监督执纪问责有机构、有人员、有力量。

（二）突出廉洁教育，筑牢思想防线。一是开展集中学习。通过集中学习、个人自学等方式，组织党员干部认真学习党的二十届三中全会精神、《中国共产党党纪处分条例》等党章党规党纪，跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神。二是开展警示教育。坚持抓早抓小抓常，开展常态化警示教育，用身边事教育身边人。组织观看《家风之殇—黄继宗严重违纪违法案件警示录》《警钟长鸣》等警示教育片8部，通报违规违纪案件7起，下发《纪律检查建议书》和《监察建议书》各1份，不断强化党员干部的廉洁意识和底线思维。三是积极参加系统内测试。按照市纪委监委统一安排，组织全体党员参加线上测试，参与率达到100％，并及时在微信群公布成绩，督促督促未达标党员加强学习、努力提升。四是注重家庭助廉。组织党员干部家属参与“廉洁家访”活动，发放廉洁家访记录表和签订家庭助廉承诺书90余份，有效发挥家庭助廉助推清廉建设的作用。

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