在创新教学管理中释放新动能

为更好践行“为党育才、为党献策”的党校初心，秦皇岛市委党校坚持把质量立校作为办学治校的生命工程，对标《干部教育培训工作条例》和《全国干部教育培训规划（2023—2027年）》要求，坚持党校姓党，明确“以师资队伍建设为基础、以优化教学布局为核心、以精品课研发为推动、以教学管理创新为保障”的工作思路，启动新一轮教学改革，为新征程上开创工作新局面注入强大动力。 

内培外引，加强师资队伍建设。加强内部培养，优化梯队结构。遵循“强基固本、梯次培养、循序渐进”的人才培养规律，通过“以师资培训为基础”着力提升理论素养、“以听评课训练为抓手”着力提升教学水平、“以薪火工程为主要任务”着力促进青年教师成长等措施，大力提升教师的政治素质和业务能力。拓展外部引进，聚力补齐短板。针对高层次人才和实战经验人才短缺问题，按照“不求所有，但求所用”原则，同时聘请中央党校（国家行政学院）、河北省委党校、北京大学、燕山大学等院校80多位知名专家作为客座教授，成立由领导干部、先进典型、实用技能人才、业务骨干等各领域各行业优秀学者组成的兼职师资队伍。通过外请师资，拓宽了培训内容，提升了干部培训工作的针对性和有效性。 

结合培训需求，优化教学布局。以专题库建设为抓手，统筹教学内容和教学形式。按照“存量求精品、增量求新意”的思路，对照新的培训量化指标，全面重塑课程结构，迭代升级教学体系。在教学安排上，实行“一班一策”，精准对接培训需求，量身定制教学计划。在教学形式上，采取“专题讲授+互动教学+兴秦讲坛”等多种形式。在党性教育方面，加大培训覆盖面，将秦皇岛市委党校党员组织生活馆打造成为砥砺初心使命、传承红色基因、汲取奋进力量的精神殿堂。依托秦皇岛地区的红色资源、传统文化、先进典型等，将校内“知行堂”“修身堂”“大钊馆”等场馆有效串联，突出党史情景教育、马克思主义真理力量感悟和时代精神沉浸式体验，以可视化、多元化、特色化载体增强党性教育的生动性，不断拓展党性教育覆盖面。自2023年以来，党员组织生活馆累计接待全国各级党组织200余场次，接待党员参观12000余人次。 

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