充分发挥资源优势 扎实推进基本培训

基本培训是学习贯彻落实党中央关于提高干部现代化建设能力重大部署的重要举措，是推动新时代党校事业高质量发展的重要抓手。河北省石家庄市委党校立足省会资源优势，充分发挥基本培训的牵引带动作用，进一步强化关键要素、优化教学布局、打造培训品牌、加强系统协作、严肃培训纪律，有力有序抓好干部教育培训，汇聚起加快建设现代化、国际化美丽省会城市的强大合力。 

强化关键要素，确保干部教育培训全覆盖 

针对省会干部教育培训实际，全面把握基本培训的内涵要义，精心制定培训方案，做到应训尽训、全面覆盖。聚焦培训对象全面精准，结合省会经济社会发展需求、各部门培训需求、党员干部能力需求，精准摸清应训人员底数，对优秀干部、年轻干部、紧缺人才分层分类开展全覆盖培训。聚焦培训内容系统完善，科学构建课程体系，及时更新教学讲题，努力使理论教育更加系统深入、党性教育更加触及灵魂、能力培训更加精准高效。聚焦培训方式丰富多样，运用线上线下、直播录播相结合的方式，用活用好中央党校（国家行政学院）和省委党校好课程、好资源，提高干部教育培训质量；丰富沉浸式、互动式、情景式等教学方式，让干部教育培训更具新意、更具活力。聚焦培训学制科学规范，精准把握培训对象的特殊需求和工作特点，从实际出发，科学设置中长期培训班与短期培训班的时间。采用长短结合、线上线下结合、分段分期的灵活办班方式，切实解决工学矛盾。聚焦培训周期长短结合，根据全国干部教育培训规划，一般以5年为1个培训周期。同时根据形势任务需要和具体情况，坚持与时俱进、弹性安排，确保干部教育培训的连贯性和有效性。 

优化教学布局，推动干部教育培训特色化 

坚持把质量立校作为全面提升党校办学水平的重要抓手，突出党校特色，持续深化教学改革，打造现代化“红色学府”，增强干部教育培训针对性、实效性。 

完善课程体系，提高教学质量。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为干部教育培训的主题主线，对教学布局和课程体系进行规划设计，有针对性地设置“理论教育”“党性教育”“能力素质提升”等单元，全面提升省会党员干部的政治能力、领导能力、工作能力。 

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