南京国电南自自动化有限公司：“12451”战略激活国企改革强劲动能

“教育、科技、人才是中国式现代化的基础性、战略性支撑。”在推进中国式现代化新征程的关键时刻，党的二十届三中全会着眼提升国家创新体系整体效能，对构建支持全面创新体制机制、统筹推进教育科技人才体制机制一体改革作出了重要部署。南京国电南自自动化有限公司深入实施国有企业改革深化提升行动，大力践行和培育华电集团“创新奋进、奋勇争先”企业文化，以“12451”战略加快培育和发展新质生产力，不断推动技术革命性突破、生产要素创新性配置、产业深度转型升级，为企业高质量发展提供强劲新动能。 

公司抓住“双碳”目标及新型电力系统建设带来的新机遇，找出现阶段公司发展的“问题清单”和“机遇清单”，有针对性地聚焦下一阶段工作重点，历时数月，公司上下350余人协同互动，构建形成了“12451”战略。“1个基础”，即以党建为引领，安全、合规、质量为底线，卓越运营为保障的平台化、扁平化组织体系；“2个支撑”，即“科技创新体系”和“人才培养体系”；“4个方向”，即“电网业务、新能源业务、工业业务及国际业务”；“5个聚焦”，即聚焦“主业增值、战略性新兴产业培育、国际突破、零碳园区和智能工厂”；“1个目标”，即建设“集团标杆、国内领先、世界一流”的能源科技企业。 

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