XX市促进残疾人就业工作情况汇报

2024-11-14

XX市促进残疾人就业工作情况汇报


今年以来,XX区紧扣“建设、管理、应用”三大要素,积极探索社区微业与城市社区治理的深度融合,创新实施“社区微业•爱心小站”就业工程,拓宽了残疾人就业的幸福大道。自年初以来,“社区微业”在促进残疾人就业方面的先进做法和卓越成效,已经被区残联期刊及多家媒体平台广泛报道,体现了该地区在推动社会包容和深化社区治理方面的显著成绩。


一、有依有据“建小屋”,力促“家门口”就业部门联动,形成合力。成立由区级领导担任组长、20个成员单位参与的“惠残爱心小屋”专项领导工作小组,出台《市区关于“社区微业”促进残疾人就业的实施方案》,明确各成员单位的职责和分工。截至目前,已召开专题会议6次,赴德城区、天衢新区等地调研学习4次,构建形成“区级统筹、部门联动、镇街推进”的组织建设体系。紧锣密鼓,快速建设。依据“爱‘德’阳光”残疾人就业服务品牌,推进“社区微业•惠残爱心小屋”项目建设。通过对城区124个小区进行走访调研,充分论证,坚持便捷、安全、美观、简约的建设原则,共调配30个方舱板房,明确外观设计、功能分区等具体要求。在500户以上、残疾人相对集中的小区内,打造外观、标识、编号、制度、工装“五统一”的爱心小屋27处,辐射带动100余名残疾人及其家属实现就业。邻家容易,就业活跃。建立健全长效发展机制,与人社等相关部门合作,将残疾人员纳入公益性岗位安置范围,已设置30个专门为残疾人员准备的公益性岗位,并为符合条件且有就业需求的残疾人及其家属提供销售、旧物回收等操作简单、灵活性高的岗位。保证在小屋2公里辐射范围内实现就近上岗,助力残疾人和其家属获得“家门口”的稳定就业机会。


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