在2024年流动党员管理研讨会上的交流发言

各位领导、同志们：

党的二十届三中全会指出，要完善党员教育管理、作用发挥机制。流动党员作为党员队伍的重要组成部分，是加强党员队伍建设的重点和难点。x市始终坚持问题导向，着力破解流动党员底数掌握难、组织覆盖难、教育管理难、作用发挥难等问题，推动新时代流动党员教育管理提质增效，确保将流动党员联系好、管理好、服务好，让流动党员“在党旗下流动、在流动中生辉”。

一、突出精准摸排，破解流动党员“底数掌握难”的问题。依托系统建线上，基层党组织通过全国党员信息系统，分别对流出党员、流入党员进行登记；线下，按照流出流入和流动范围等不同情形，分类建立流动党员基本信息台账，动态更新完善，掌握流动党员的姓名、年龄、职业、时间、流向、通讯地址、联系方式和流动数量。通过组织找。实行流出地、流入地党组织“双向对账”联动查找流动党员，坚持“一个也不能少”的原则，各基层党组织通过入户走访、电话、微信联系等方式，做到“外出时间、工作地址、流出党组织、从事职业、联系方式、组织覆盖”全掌握，按照“一村一表、一乡一册”标准，构建市乡村三级流动党员信息网。对流动党员外出时间、工作单位、家庭住址等进行登记核实，以支部为单位更新流动党员动态管理台账，确保流动党员“底数清、情况明”。引导党员报。紧贴流动党员实际需求，结合个人特长、兴趣爱好、工作经历等特点，建立“一对一”“一对多”流动党员联络机制，各基层党组织定期与每个流动党员每月至少电话、微信联系一次，引导流动党员主动报到身份，从“流入”变“融入”，做到流动党员“离乡不离党，流动不流失”。

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