领导干部民主生活会对照检查材料(纪委书记)

2024-12-03

领导干部民主生活会对照检查材料(纪委书记)



按照**要求,我在认真学习研讨、深入调查研究、广泛征求意见、专题谈心谈话的基础上,坚持“三个摆进去”原则,对照**明确的**个方面突出问题开展深刻的查摆剖析,深挖问题症结,找准思想根源,明确整改措施。现就检视剖析情况汇报如下:


(一)在对党忠诚方面。一是党性锤炼还需加强。政治眼光、政治意识欠缺,鉴别力、敏锐性不够,对于国际国内重大事件、重要言论、重点动态,关注不多、反映不灵、认识不深;对于一些政治小道消息、政治笑话没有立即反驳、严厉制止。党员意识、党性修养以及世界观、人生观、价值观的改进提升不及时、不全面,跟不上组织要求,没有擦亮党员“标签”。二是自身“对党忠诚”更多是停留在思想层面,浅尝辄止,付诸实践的行动自觉还不够。如,在工作推动中更多的是停留在上级或领导的安排中,仅仅是按照要求一步一步推进,自觉为民做实事说得多、做得少。


(二)在政治学习方面。一是常学深学有欠缺。同形势发展和工作需要相比,理论学习还存在系统性、深入性不够的问题,对贯穿其中的立场、观点、方法领会不够深刻、运用不够到位。学习的方法形式简单,个人自学抓的不够紧,缺乏学习的主动性和连续性,对于总书记的一些新思想、新论断、新观点,领悟得还不透彻,存在“实用主义”倾向,对与业务相关的内容学习较多,对其它领域关注较少。二是学以致用有脱节。能够自觉从XX思想中找观点、找立场、找方法,解决发展实际问题,但有时还存在学用脱节的现象,眼界不够宽广、思维不够开拓,缺少解决问题管用有效的办法举措。


(三)在担当尽责方面。一是正确政绩观的树立还有差距。虽不存在搞“政绩工程”问题,但对标更高标准,一定程度还存在对XX关于树立和践行正确政绩观重要论述学习理解不够。比如,工作中一定程度对上级和领导安排的工作落实较好,对群众反映的问题,推动解决落实上却有所弱化,没有正确处理好对上负责与对群众负责的关系,说到底,还是政绩观认识上出现了偏差。二是担当作为精神有所弱化。主要表现为担当落实精神有所减退,随着工龄的增长,加之近年来各类业务工作压力的增大,有停一停、歇一歇的想法,担当作为这根“弦”绷得还不够紧。比如,对抓好2024年全区纪检监察工作,仍然缺乏有力有效措施,主观上对营造风清气正的政治生态信心也不足。


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