国有企业2024年纪检监察工作情况总结

2025-01-02

国有企业2024年纪检监察工作情况总结


2024年以来,公司纪委在公司党委的领导下,紧紧围绕企业改革发展和经营管理中心工作,认真履行党章赋予的职责,扎实开展党纪学习教育,持之以恒落实中央八项规定精神,驰而不息纠正“四风”,实现反腐倡廉与企业中心工作有机融合,为公司创新与发展提供了有力支持与保障。现将有关情况总结如下:


一、2024年纪检监察工作情况


(一)聚焦政治监督,推动上级决策实施。一是落实指导意见,开展监督。今年以来,开展专项督查X次,向X家子分公司发送《纪律检查建议书》X份,提出工作建议X条;开展党委会前置研究专题监督X次,推进党组织履职尽责;跟进了全省国有企业“两低两化”建设、深化三个区分度提升行动暨“X”实施方案等重点工作的落实情况,确保中央及省委省政府重大决策部署落实到位。二是压实两个责任,倒逼责任落实。结合企业实际持续修订“三重一大”清单、前置决策清单等,通过量化指标明确了党委决策范围。2024年召开党委会X次,集体研究讨论X项议题,纪委书记均全程参与,在公司发展中把关定向,切实发挥了监督作用。动态更新领导干部廉政档案,严把选人用人关口,出具干部党风廉政意见X人次,坚持“凡提必查”,把好干部“廉洁意见”回复关。制定《进一步强化全面从严治党“两个责任”的意见》,通过签订责任书、承诺书、制定负面清单等举措,层层传导压力。围绕春节、中秋、国庆等重要时间节点,发布廉洁提示X条,组织开展专项检查,通报违纪违规典型案例,进一步严明了节日期间纪律要求。三是主动探索创新,丰富监督手段。创新构建“纪检监督、群众监督、舆论监督、审计监督”大监督体系,进一步织密基层监督网络。深化落实纪检监察组织员制度,选聘特约监察员X名,充分发挥“前哨”“探头”作用。开展了职工代表巡视巡察对照自查工作,通过自己找、群众提、上级点、互相帮,发现各类问题X个,进一步完善相关工作机制。制定了《进一步深化信访举报核查反馈工作的通知》,督促信访件核查处置工作落地落实。统筹资金X万元建立了全国第X个纪检监察工信部大数据平台,实现了对“三重一大”事项、投资并购、招标采购等重点工作监督全覆盖。


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