组织生活会批评与自我批评发言材料

2025-01-08

组织生活会批评与自我批评发言材料



按照党支部的统一部署,我认真学习了某次大会精神、党章党规以及(最高领导职务)系列重要讲话精神,紧密联系自身思想和工作实际,深入查摆问题,深刻剖析根源,明确整改方向。下面,我将个人对照检查情况向大家作以汇报,请同志们批评指正。


一、存在的主要问题。


(一)理论学习不够深入,学习的系统性和针对性有待加强。 一是学习的自觉性不够强。虽然能够按时参加支部组织的集中学习,但自觉主动学习的意识还不够强,存在被动应付的现象,学习的主动性、积极性不高,满足于完成“规定动作”,缺乏“自选动作”。


二是学习的系统性不够强。对创 新 思 想的学习还不够系统、深入,对其中蕴含的立场、观点、方法理解不够透彻,存在实用主义倾向,需要用什么就学什么,缺乏全面系统的把握,导致理论学习碎片化、表面化。


三是理论联系实际不够紧密。学习理论与指导实践存在脱节现象,未能很好地将所学理论知识运用到实际工作中,缺乏运用理论指导实践、推动工作的能力。例如,对新形势下如何做好群众工作思考不深,缺乏有效的办法和措施。


(二)党性锤炼有所松懈,宗旨意识有所淡化。


一是理想信念有所弱化。虽然始终拥护党的领导,但在复杂的社会环境下,有时会对一些社会现象产生模糊认识,缺乏坚定的政 治立场和敏锐的政 治鉴别力。


二是宗旨意识有所淡化。为人民服务的宗旨意识有所淡薄,工作中有时存在“等、靠、要”的思想,缺乏主动担当、积极作为的意识。例如,在面对一些棘手问题时,存在畏难情绪,缺乏攻坚克难的勇气和决心。


三是批评与自我批评的勇气不足。在开展批评与自我批评时,有时碍于情面,不敢直言不讳地指出别人的缺点和不足,自我批评也往往避重就轻,缺乏深刻的反思和剖析。


(三)工作作风不够扎实,工作标准不够高。


一是工作责任心有待加强。工作中有时存在松懈麻痹思想,缺乏精益求精的工作态度,工作标准不高,只求过得去,不求过得硬。例如,在一些日常工作中,存在粗枝大叶、敷衍了事的现象。


二是工作效率有待提 高。工作中有时拖沓懒散,缺乏雷厉风行的工作作风,导致工作效率不高,影响了工作进度。例如,一些工作未能按时完成,影响了整体工作的推进。


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