2024年度民主生活会存在问题60条(四个带头、巡察整改)

2025-02-11

2024年度民主生活会存在问题60条(四个带头、巡察整改、意识形态)



民主生活会存在问题。


一、带头严守政 治纪律和政 治规矩,维护d的团结统一方面。 1.对政 治纪律和政 治规矩的学习深度不足,存在一知半解、浅尝辄止的情况,未能全面把握其内涵和外延。


2.对一些潜在的违反政 治纪律和政 治规矩的行为敏感性不够,未能及时发现和纠正身边的不当言行。


3.在贯彻执行上级决策部署时,有时存在打折扣、搞变通的现象,没有做到完全不搞选择、不搞变通。


4.参与d内政 治生活时,批评与自我批评不够深刻,存在“老好人”思想,对一些问题不敢直言不讳。


5.在工作中有时会以业务工作繁忙为借口,对d内政 治学习和活动的参与积极性不高。


6.对d的理论和方针政策的宣传不够主动,在与群众交流时,未能充分将d的声音传递到位。


7.对d内一些历史事件和重要决策的理解不够准确,在向年轻d员讲解时存在内容偏差。


8.在网络上面对一些歪曲d的形象和政策的言论,没有积极主动地进行反驳和纠正。


9.与d外人士交流合作时,对d的统一战线政策的宣传和解释工作做得不够细致。


10.在组织内部讨论决策时,有时未能充分尊重不同意见,民主氛围不够浓厚。


二、带头增强d性、严守纪律、砥砺作风方面。


11.d性修养还需进一步加强,在面对复杂问题和利益诱惑时,立场不够坚定。


12.对d纪国法的学习缺乏主动性,存在“现用现学”的情况,导致对一些规定不够熟悉。


13.在工作中有时会出现急躁情绪,对待同事和下属不够耐心,影响工作氛围。


14.艰苦奋斗的作风有所淡化,在工作和生活中对一些细节不够注重,存在一定的浪费现象。


15.工作中存在形式主义倾向,有时过于注重表面工作,而忽视了实际效果。


16.对基层工作的调研不够深入,了解情况不够全面,提出的政策和措施针对性不强。


17.担当精神不足,遇到一些困难和问题时,存在推诿扯皮、回避矛盾的现象。


18.对自身要求有所放松,在遵守工作纪律方面有时不够严格,存在迟到早退的情况。


19.服务群众的意识有待提高,对群众的诉求回应不够及时,解决问题的效率不高。


20.在工作中缺乏创新精神,习惯于按部就班,遵循传统的工作方式和方法。


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