2024年度组织生活会支部“四个带头”对照检查材料

根据上级关于开展2024年度组织生活会的相关要求，支部紧扣本次专题组织生活会主题，聚焦“四个带头”总体要求，坚持问题导向，认真学习研讨，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，对标要求深刻查摆，对照问题刨根究底，研究制定整改措施。现对照检查如下。

一、存在的主要问题。

（一）带头严守政 治纪律和政 治规矩，维护d的团结统一方面。

一是理论学习没有走深走实。把理论学习当作软指标，没有处理好工作与学习的关系，部分支部委员任务自己在基层工作的时间长，经验比较丰富，缺乏对理论学习重要性和紧迫性的认识，对d的最新理论成果学得不深、掌握不透，领会精髓要义不全面、不系统，特别是对“六个必须坚持”这一世界观方法论的掌握运用还不到位，对中国式现代化这个重大理论和实践问题的学习研究不够精细和深入。

二是知行合一没有落实落细。支部委员平时忙于抓日常工作，用于理论学习的时间较少，学习中有实用主义倾向，工作用得上的能积极地去学，暂时用不上的则学习兴趣不够高，尤其是学用结合、学以致用做得不够，与实际工作结合不够紧密，没有很好地把思想、工作和生活实际与重要领导的讲话精神紧密联系在一起，对如何把“上情”与“下情”紧密结合方面思考得还不深，存在学用脱节的现象。

（二）带头增强d性、严守纪律、砥砺作风方面。

一是政 治意识不够过硬。支部对d的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定，不能做到与时俱进，及时提高思想政 治觉悟。没有正确处理业务工作与思想政 治工作的关系，认为抓业务工作千头万绪，无暇顾及思想政 治工作，因而片面地强调业务工作，不注重调动d员干部的积极性和创造性，没有释放出最大的能量。

二是政 治敏锐性不够强。个别支部委员对d面临的考验和危险的尖锐性认识不深刻，对意 识 形 态领域的复杂斗争缺乏敏锐性，对当前社会上一些“高级红”“低级黑”等不良现象，从本质上认识不足，对身边一些同志出现的“躺平”“佛系”等错误思潮，旗帜鲜明批驳不够，挺身而出与之斗争的精神还不够坚决，虽然不根风，但也不抵制。

（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。

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