2025年基层党建工作实施方案
为深入贯彻某次大会及系列全会精神,全面提升基层d建工作质量,根据上级d组织的部署要求,结合本单位实际情况,特制定本实施方案。
一、指导思想。 以创 新 思 想为指导,深入贯彻某次大会精神,坚持和加强d的全面领导,坚持d要管d、全面从严治d,以提升d组织的政 治领导力、思想引领力、群众组织力和社会号召力为目标,全面加强和改进基层d建工作,为推动单位各项事业高质量发展提供坚强的组织保障。
二、工作目标。
1.加强d的政 治建设:确保领导机关决策部署在基层落地生根,提高d员干部的政 治判断力、政 治领悟力和政 治执行力。
2.提升d组织凝聚力:优化d组织设置,加强d支部标准化规范化建设,提升d组织的凝聚力和战斗力。
3.强化d员队伍建设:提高d员素质,加强d员管理,发挥d员先锋模范作用。
4.深化d建与业务融合:推动d建工作与业务工作深度融合,实现d建与业务相互促进、共同发展。
5.加强d风廉政建设:营造风清气正的政 治生态,推动反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固。
三、主要任务。
(一)加强d的政 治建设。
1.深入学习贯彻某次大会精神。制定详细的学习计划,通过集中学习、个人自学、专题研讨等形式,组织d员干部深入研读某次大会报告及系列文件,深刻领会d的创新理论。
2.开展政 治纪律教育活动。加强对d员干部的政 治纪律和政 治规矩教育,引导d员干部始终在思想上政 治上行动上同领导机关保持高度一致。
(二)加强d的组织建设。
1.优化d组织设置。根据单位实际情况,调整优化d组织设置,确保d组织覆盖到各个部门和业务领域。
2.加强d支部标准化规范化建设。严格执行“三会一课”等制度,规范d支部工作流程,提升d支部工作水平。
3.做好d员发展工作。坚持标准,严格程序,确保新发展的d员政 治素质过硬、业务能力突出。
(三)加强d员队伍建设
1.加强d员教育培训。制定d员教育培训计划,定期组织d员参加政 治理论、业务知识等方面的培训,提高d员综合素质。 2.强化d员日常监督管理。建立健全d员考核评价机制,对d员进行定期考核;加强对流动d员、困难d员等特殊群体的关心关爱,确保d员队伍的稳 定和团结。
(四)深化d建与业务融合
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