2024年度民主生活会召开情况报告工作汇报总结

2024年度，我单位领导班子坚持以创 新 思 想为指导，深入学习贯彻某次大会精神，紧紧围绕上级d委的决策部署，聚焦单位中心工作和队伍建设实际，于某月某日召开了年度民主生活会。本次会议主题鲜明、准备充分、程序规范、成效显著，既是一次深刻的思想洗礼，也是一次凝聚共识、推动发展的务实举措。现将会议召开情况汇报总结如下。

一、会议基本情况概述。

（一）会议准备情况：聚焦“实”与“新”，力求准备工作走深走实。

1.创新学习方式，深化思想认识：为确保民主生活会开出高质量、新气象，会前我们一改以往“文件学文件”的传统模式，创新采取“线上线下融合学、个人集体互动学、理论实践结合学”的学习方式。线上，充分利用学习强国、干部网络学院等平台，组织班子成员深入学习某次大会报告、d章、《关于新形势下d内政 治生活的若干准则》等重要文件，筑牢思想理论根基。线下，开展了以“学习×行业最新发展趋势与挑战”为主题的专题研讨，邀请行业专家进行授课，引导班子成员从更宏观、更前沿的视角审视自身工作，提升政 治站位和战略思维。 2.广泛征求意见，力求精准画像：坚持开门纳谏，多渠道、多层次、多方面征求意见建议。除传统的发放征求意见表、设置意见箱外，我们还创新运用“线上意见征集平台”，通过匿名方式，鼓励全体职工畅所欲言，反映真实想法。同时，班子成员深入基层一线，与普通职工、服务对象面对面交流，倾听来自不同层面的声音。经认真梳理，共收集到多少条意见建议，涵盖d的建设、业务发展、队伍管理、服务效能等方面，为精准查摆问题、开展批评与自我批评提供了靶向依据。

3.深入谈心谈话，力求沟通到位：会前，班子主要负责同志与班子成员逐一进行深入谈心谈话，班子成员之间也相互开展谈心谈话。谈话内容紧扣民主生活会主题，既交流思想、沟通看法，又指出问题、提出建议，力求把问题谈开、把思想谈通、把意见谈实、把共识谈深，为高质量召开民主生活会奠定良好基础。

（二）会议召开情况：突出“真”与“诚”，营造坦诚相见的良好氛围。

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