经验交流：以高质量党建为全国领先平台型机构建设赋能增效

为深入贯彻落实国务院国资委新一轮国企改革深化提升行动要求，探索管制业务单位深化改革与科技创新体制变革相结合的落地实践举措，XX作为“生产技术支撑平台、科技创新发展平台、战新产业孵化平台和高端人才培养平台”，面向科技发展前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求，主动对标国务院国资委“科改企业”，落实全面从严治党主体责任，以高质量党建赋能增效大型城市电网供电企业平台型科研机构建设，为能源电力新质生产力快速发展提供了强劲动能。

一、聚焦思想锤炼强党性，在学深悟透新时代党的创新理论中持续筑牢思想根基

党委坚持用总书记新时代中国特色社会主义思想方法论指导实践，深刻领会总书记关于科技创新的重要论述精神，始终把学习作为提高工作水平的一把“金钥匙”，以思想“硬核”持续为企业价值创造夯实“强支撑”。

突出抓牢党的创新理论武装这个“总源头”。严格落实“第一议题”制度，用总书记强军思想规划指导设备状态评价中心升级改造、科技创新中心服务支撑中台建设。领会总书记关于加强党对科研工作的领导论述，将战略科研方向纳入院党委研究议题，研究出台《广州供电局电力科学研究院高质量发展行动方案》。用实际行动践行总书记关于国企改革深化行动的重要论述，系统谋划广州新致力能源科技有限公司产业创新协同机制。

探索打造供电企业员工思想“枫桥经验”。结合员工年轻化、党员占比高的特点，以“员工心理波动诱因24节气表”为创新举措，做好学习贯彻新时代党的创新理论深化、内化、转化工作。搭建思想领航平台，构建党委、党支部、党建部门高效配合的员工思想政治工作网络体系，建立感知监测、风险研判、风险预警、处置保障机制，精确设定报送阈值，实现员工思想主动引导和管理。做好正面宣传引导，做到每年一计划、每季度一主题、每月一亮点，中央媒体报道数量实现突破性增长，创历史之最。

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