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老笔杆子laobiganzi按

适逢年终岁尾,各级各类考核组都会到各单位对主要 领导干部年内完成工作、履职尽责、遵规守纪、廉洁从政 等情况进行考核和审查，最重要的方式就是听取领导干部 个人的述职述廉报告，而报告起草的好与坏、优与劣，将 直接关系到各级对于单位的整体评价，直接决定领导干部 能否多角度全方位展现自己一年来的工作情况和实绩政 绩。

老笔杆子laobiganzi感到，起草领导述职述廉报告，重点要扭住三 个关键字：一是“实”，这既包括所述工作和成绩的真实， 也包括叙述语言风格的平实、朴实，要言之有物，不拔高， 不造作，不虚夸，直入人心接地气；二是“准”，述职述 廉属总结体公文，呈现和展示的是主体履职一年干的事、 尽的责，撰写前要充分了解职责内涉及工作的准确情况、 详实数据，且不能有一说三，添油加醋，不能忽忽悠悠、 说车轱辘话，要对所述内容负责；三是“精”，公开述职 时间有限，要求述职中必须合理安排成绩、问题、打算等 每一块的篇幅和内容，如排兵布阵般，不能讲成绩像记流 水账，事无巨细，说问题星星点点，三行两语，谈打算前

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拉后扯，繁乱冗长。必须有惜墨如金的精神，控制篇幅， 简练行文，让聆听者在短时间内接收信息，又不至于疲劳 排斥，感到千篇一律，味同嚼蜡，切实让领导干部个人的 述职述廉报告呈现真诚、展现实绩、体现高度、突现中心。

这一期，老笔杆子laobiganzi专门精挑细选了领导干部述职述廉报 告汇编专辑，以飨会员，便于帮助大家能在借鉴参照和学 习中最短时间有所收获，最快途径有所领悟。

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述职述廉报告汇编

（市党政领导班子专辑）

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