在集团公司2026年五一假期安全生产部署会上的讲话紧盯节点除隐患筑牢防线保平安

在集团公司2026年五一假期安全生产部署会上的讲话：紧盯节点除隐患 筑牢防线保平安

同志们，今天我们专门召开集团公司2026年五一假期安全生产部署会，主要任务是深入分析当前面临的复杂形势，对节前和节日期间的各项安全管控工作进行全面动员和周密部署。今年一季度，全集团上下齐心协力，保持了生产经营的安全平稳，未发生较大及以上级别的事故险情。在此，我代表集团向奋战在安全管理一线的全体干部员工表示诚挚的感谢。

随着五一长假的临近，各类生产作业进入高峰期，加上春夏季节交替带来的极端天气增多，风险交织叠加，管控压力空前巨大。在这个关键节点，我们绝对不能有丝毫的松懈和麻痹，必须拿出更加坚决的态度、更加务实的举措，把隐患排查做得更细，把防范措施落得更实，全力确保集团上下度过一个平安祥和的假期。

一、认清严峻形势，绷紧安全防范“思想弦”

（一）克服“麻痹心理”，深刻吸取事故教训

思想是行动的先导，麻痹大意是安全生产最大的敌人。各分子公司主要负责人必须清醒认识到，平稳的表象下往往暗流涌动。一是深刻反思近期同行业内发生的典型事故案例，绝不能把别人的惨痛教训当故事听，必须将其转化为本单位的预防指南。二是广泛组织一线班组开展警示教育，通过深入剖析事故背后的深层次原因，彻底打破员工凭经验办事的惯性思维。三是全面落实事故查处的“四不放过”原则，针对内部前期发生的小微险情进行全面起底回头看，坚决杜绝同类隐患在五一期间再次露头。

（二）警惕“赶工心态”，准确把握节前特点

五一长假前夕历来是生产事故的高发易发期，我们必须精准把脉这一特定时段的风险特征。一是严防盲目抢抓生产进度，部分车间为了在节前消化订单，容易出现超能力、超负荷运转的冲动，各级调度部门必须科学统筹产能，坚决叫停违背客观规律的赶工行为。二是高度关注一线作业人员的生理心理状态，长假前夕员工极易出现注意力涣散和情绪浮躁，各班组长要密切关注员工动态，防止因疲劳作业引发操作失误。三是重拳打击违规操作行为，加大现场稽查频次，对为了图省事而私自简化操作规程的乱象予以严厉惩处，全面净化现场作业环境。

（三）强化“底线思维”，坚决守住平安红线

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